企业纪念建党86周年集中党课材料

文章标题：企业纪念建党86周年集中党课材料

企业纪念建党86周年集中党课材料

加强领导班子和党员队伍建设

切实提高企业基层党组织的执政能力

（二○○七年六月八日）

同志们：

今天，我们在这里组织中级管理人员、部室管理人员和基层部分党员骨干集中上党课。这既是纪念建党八十六

周年“七一”系列活动的一项重要内容，也是希望通过这次活动使广大党员明确认识以下几个关于加强党的执政能力建设的重大问题：一是加强党的执政能力建设的重大现实意义；二是基层党组织和党员在加强党的执政能力建设中的地位和作用；三是基层党组织加强执政能力的途径和方法；四是基层党组织提高执政能力的保障措施等四个问题。

党的十六大提出加强执政能力建设，这是中国共产党执政理念中的一个重大课题，也是党的全部执政实践中一个根本性的问题。需要全党切实在理论上、实践上作出明确回答。加强党的执政能力建设，是事关党和国家长治久安的全局性、根本性和长期性的战略任务。十六大对党的执政能力建设提出的具体要求是：科学判断形势、驾驭市场经济、应对复杂局面、依法执政和总揽全局。这“五种能力”，不仅涵盖了各级党委和领导干部能力和素质的基本方面，而且反映了鲜明的时代特征，体现了我们党在目前形势下加强执政能力建设的本质要求。一个国家和地区执政党的执政能力，不仅关系到社会、经济和文化生活，关系人心向背，而且也直接决定着这个政党本身的生死存亡。党的十六届四中全会强调指出，加强党的执政能力建设，必须以加强党的基层组织和党员队伍建设为基础。认真领会和贯彻全会精神，切实加强基层党组织执政能力建设，真正使基层党组织成为贯彻“三个代表”重要思想、构建和谐社会的组织者、推动者和实践者，这是加强党的执政能力建设的一项十分重要和紧迫的任务。党的十六届六中全会又指出：“构建社会主义和谐社会，重心在基层。”把党关于社会主义和(更多请你搜索wWw.)谐社会建设的各项要求落实到基层和群众，必须要依靠有坚强执政能力的基层党组织。

我们是国有大型企业，是党执政的物质基础，国有企业党组织和广大党员是执政党的重要组成部分，国有企业的干部职工是执政党的重要阶级基础和群众基础；在企业深化改革的进程中，不断加强党建工作，保证监督党的方针政策和国家的法律法规在企业的贯彻执行，确保国有资产保值增值，不断增强党执政的物质基础，是企业基层党组织加强执政能力建设的重要职责；担负起党和国家赋予企业的政治责任、经济责任和社会责任，在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致，全面贯彻党中央国务院关于国有企业改革发展的部署和要求，坚决落实市化轻公司党组和集团公司的统一决策，围绕安全生产、改革发展稳定工作中的难点问题，组织、发动广大党员、团员和干部职工为推进企业中心任务目标的实观贡献智慧和力量；在构建社会主义和谐社会进程中，充分发挥国有企业基层党组织凝聚人心、推动发展、促进和谐的三大作用，是企业基层党组织加强执政能力建设的基本任务。因此，大家要重视这次学习，通过学习，开拓思路，力争在思想上、工作方法上、职业观等方面都能有所收获，有所提高。

一、加强党的执政能力建设的重大现实意义

加强党的执政能力建设，是我们党执掌全国政权以后始终面临和不断探索解决的一个重大现实问题，也是十六大明确提出的战略任务。正如党的十六届四中全会《决定》所指出的：“这是关系中国社会主义事业兴衰成败、关系中华民族前途命运、关系党的生死存亡和国家长治久安的重大战略课题”。十六届四中全会把党的执政能力提上了全党的议事日程，抓住了治国理政的根本，体现了党审时度势、居安思危的忧患意识，表明了我们党进一步为人民执好政、掌好权的坚强决心，具有重大的现实意义和长远的战略意义。

第一，加强党的执政能力建设，是我们党正确应对所面临的严峻挑战、顺利完成所肩负的历史使命的现实需要。我们党成为执政党，是历史的选择、人民的选择。执政58年来，党带领全国各族人民，把贫穷落后的旧中国，建设成为人民生活总体上达到小康水平、正在蓬勃发展的新中国，取得了举世瞩目的成就。但是进入新的发展阶段国内形势有了新变化，党执政也面临着一系列新情况、新问题、新挑战。特别是随着我国人均国民生产总值突破1000美元，进入向3000至4000美元攀升的关键发展时期后，社会利益关系更加复杂，处理人民内部矛盾的难度明显加大，深化改革、扩大开放、加快发展、保持稳定的任务更为艰巨。这就对党的执政能力提出了新的要求。同时，国际局势也发生了新的深刻变化，从国际环境和时代要求来看，尽管和平与发展仍是当今时代的主题，但整个世界处在极其复杂的变动之中，影响和平与发展的不确定因素增多。这些复杂深刻的变化，主要表现在：一是世界多极化的趋势不可阻挡，并在曲折中发展。美国正处在新一轮战略扩张的势头上，竭力谋求长期的世界

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企业纪念建党86周年集中党课材料加强领导班子和党员队伍建设切实提高企业基层党组织的执政能力

（二○○七年六月八日）

同志们：今天，我们在这里组织中级管理人员、部室管理人员和基层部分党员骨干集中上党课。这既是纪念建党八十六周年“七一”系列活动的一项重要内容，也是希望通过这次活动使广大党员明确认识以下几个关于加强党的执政能力建设的重大问题：一是加强党的执政能力建设的重大现实意义；二是基层党组织和党员在加强党的执政能力建设中的地位和作用；三是基层党组织加强执政能力的途径和方法；四是基层党组织提高执政能力的保障措施等四个问题。党的十六大提出加强执政能力建设，这是中国共产党执政理念中的一个重大课题，也是党的全部执政实践中一个根本性的问题。需要全党切实在理论上、实践上作出明确回答。加强党的执政能力建设，是事关党和国家长治久安的全局性、根本性和长期性的战略任务。十六大对党的执政能力建设提出的具体要求是：科学判断形势、驾驭市场经济、应对复杂局面、依法执政和总揽全局。这“五种能力”，不仅涵盖了各级党委和领导干部能力和素质的基本方面，而且反映了鲜明的时代特征，体现了我们党在目前形势下加强执政能力建设的本质要求。一个国家和地区执政党的执政能力，不仅关系到社会、经济和文化生活，关系人心向背，而且也直接决定着这个政党本身的生死存亡。党的十六届四中全会强调指出，加强党的执政能力建设，必须以加强党的基层组织和党员队伍建设为基础。认真领会和贯彻全会精神，切实加强基层党组织执政能力建设，真正使基层党组织成为贯彻“三个代表”重要思想、构建和谐社会的组织者、推动者和实践者，这是加强党的执政能力建设的一项十分重要和紧迫的任务。党的十六届六中全会又指出：“构建社会主义和谐社会，重心在基层。”把党关于社会主义和谐社会建设的各项要求落实到基层和群众，必须要依靠有坚强执政能力的基层党组织。我们是国有大型企业，是党执政的物质基 ……此处隐藏16605个字……坚决不做；带头廉洁自律，严格要求自己，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，不讲排场、不比阔气，艰苦奋斗、清正廉洁，真正做到自重、自省、自警、自励，慎独、慎权、慎欲。要时刻把自己的一言一行、一举一动，置于职工的监督之下，以自身的模范行为，为职工群众作出榜样，不断增强班子的号召力，保证公司各项计划部署的贯彻落实。

三要加强队伍建设，培养一支高效团队。当前，企业之间异常激烈的竞争，关键在于科技创新能力的竞争，其实质是人才的竞争。随着中煤能源的成功上市，作为建设亿吨级煤炭大集团的主战场，＊＊要实现产量过亿吨，建设资源节约型、环境友好型企业的战略目标，不仅需要一支技术过硬，特别能战斗的高素质职工队伍，更需要大批技艺精湛、锐意进取的专业技能人才。“蓝青工程”虽然取得了明显成效，但是，与国内外先进企业相比，我们在自主创新和人才储备方面，都没有明显的优势。特别是专业人才匮乏，技术力量薄弱，与同行业先进水平相比，综采单产水平、露天矿生产能力、全员工效等主要指标都有不小的差距，已经严重影响到公司的健康发展。因此，全面提升职工的技能素质，不仅是国家的要求，也是公司落实长远发展规划，建设亿吨级煤炭生产基地的客观要求。公司上下必须充分认识到建设高技能人才队伍的重要性和紧迫性，进一步更新观念，统一思想，树立新的人才观、价值观，有计划、有目标地把提升职工技能技术水平纳入企业发展整体规划，作为一项长期的、重要的任务抓紧抓好。要加大技术人才，特别是青年人才的培育力度，努力在全公司范围内形成勤学技术、苦练本领、尊重人才的良好风气，并通过技术培训、岗位练兵、技能比赛等有效途径，强化全员技能培训，切实提高广大职工的技能技术水平，使公司“十一五”期末高级技工以上的高技能人才达到职工总数的20，从而培养一支高效、勤奋的团队，为公司的可持续发展提供有力的人才保障。

四、落实党管安全责任，为企业生产提供安全保障

安全生产关系到广大职工群众的切身利益和生命安全，责任重于泰山。作为煤炭生产企业，我们党组织如何围绕安全生产这一永恒主题，卓有成效地开展工作，使企业党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用在促进安全生产、打造本质安全企业中得到充分发挥，已成为新形势下企业党建工作的重要课题之一。在这个问题上，我们必须明确责任、明确任务、明确途径，下真功、用真力、动真招、求真效，把这项工作做实、做好、做出成效，有效地促进党管安全责任的落实，使企业党组织参与安全生产工作步入经常化、制度化、规范化的轨道，为企业实现又好又快地发展提供安全保障。

一要提升认识，统一思想。多年来，对于企业安全生产，从上到下一直倡导的是党政工团齐抓共管，但对党工团在安全生产中的责任及其在安全生产中如何管等问题却在理解与执行上有所偏差，导致了部分基层党群干部抓安全腰不直、气不壮、不到位、怕越位，实际上还是“愿不愿抓”、“会不会抓”、“敢不敢抓”的问题。这是认识上的误区。对这种涉及职工利益的生命问题、安全问题，党和国家多次要求企业党组织必须积极管、主动管、尽责管、管到位，也就是必须解决好“愿不愿”、“会不会”、“敢不敢”的问题。为此，我们各级党群组织和党群干部必须提升认识，统一思想，从践行“三个代表”重要思想和落实科学发展观的高度对待安全工作、谋划安全工作、监管安全工作、落实安全工作，以强制手段促学、促管，对不愿抓、不敢抓、不会抓的“三不”干部或管不到位、管出事故的“两管”人员及时予以调整、处理，绝不姑息、绝不迁就。同时要以多种方式加强对党群干部的安全业务培训，使之由“外行”变为“内行”，从而有效激发党群干部抓安全、管安全的积极性和主动性，为党管安全责任的落实奠定坚实的思想基础。

二要统筹安排，有的放矢。为确保党管安全责任的落实，公司党委出台了《关于党管安全工作的实施意见》，进一步明确了党管安全的责任、目标、任务和措施，明确了党管安全管什么、怎么管、管到什么程度等具体内容。但仅有安排还远远不够，公司各级党群组织，必须统筹从党管干部入手，进一步加强对各级领导干部的管理与监督。管住了干部，安全就有了保障。必须从教育引导各级领导干部牢固树立“安全是企业最大的政治”、“安全生产就是干部的政治生命”等观念，并按照“一岗双责”的规定，把安全生产作为对各级干部进行考察、考核的重要内容和对各级领导干部选拔任用的重要依据，使之进一步增强抓好安全生产的责任感和使命感。同时，要从党管组织入手，进一步加强对党的基层组织的管理与监督，把各级党组织负责人与同级行政组织负责人抓安全的责任放置于同等位置，同考核、同奖惩，不搞厚此薄彼，从而在机制上促使党建工作与安全工作实现有机结合与同步运作。要加强党员、群监员、青安岗员的管理监督，完善安全责任制，划分安全责任区，并积极开展各项安全竞赛活动，督促他们带头查反“三违”、消除隐患，带头抓精细管理、筑安全防线，带头学习技能、增强才干，促进公司的安全生产水平。

三要强化宣传、营造氛围。要根据企业点多面广、作业分散的特点，从培育“安全为天，生命至尊”的安全理念入手，着力打造具有企业特色的安全文化，通过舆论造势、理念引导和各项安全文化活动的开展，促进职工由“要我安全”到“我要安全”的转变。要充分利用报纸、网络、牌板等传媒载体，着重加强安全方针、安全形势、安全政策、安全法规、安全案例、安全知识和企业安全理念的宣传教育，并在报纸和局域网长期开办安全宣传专栏，在施工现场普遍建立安全宣传栏、安全警示栏、“三违”亮相台和井口安全文化墙等，在公司上下营造了浓厚的安全文化氛围。要以基层单位为主、基层班子成员直接参与的形式，组织安全知识竞赛、安全演讲比赛、安全文化展览、安全文艺汇演、职工代表安全巡视活动、青年安全文化工程等，增强干部职工的安全意识，筑牢企业的安全生产防线。要结合安全质量标准化建设，深入基层调研，挖掘安全生产中的先进典型和事例，及时进行交流、相互借鉴、相互促进、共同提高，从而为企业发展奠定坚实的安全基础。

同志们，我们在座的每一位，不是单位的领导，就是生产骨干，我们有义务、也有责任团结带领广大职工，按照集团公司的要求，全力抓好每一项工作。我希望大家在工作中，肯学习、善谋划，敢创新，考虑问题要多想职工，处理事情要联系实际，始终以强烈的责任心、高昂的工作热情和良好的精神状态，主动、扎实地开展工作，落实公司的各项工作部署，努力成为想干事、能干事、会干事、干成事的岗位能人，并带动周围的员工，形成人人想干事、人人会干事、人人干成事的良好风气，保证顺利完成全年各项生产经营任务，以优异的成绩向党的十七大献礼。

顺祝大家身体健康，阖家欢乐！

《在纪念建党86周年座谈会上的讲话》来源于，欢迎阅读在纪念建党86周年座谈会上的讲话。

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