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登禹中学2018年度工作总结

时间:2024-02-17 10:42:14
登禹中学2018年度工作总结[此文共6767字]

2018年度,登禹中学在高新区社发局和万福办事处党委、办事处的正确领导下,在校委会全体同志的通力合作下,经过全体教职工的共同努力,我校各项工作有条不紊,进展顺利,基本完成了年初制定的各项工作计划。学校办学条件逐步完善,管理水平稳步提升,教育教学质量有了明显提高,整体呈现了可持续发展的良好态势。现就2018年工作总结如下:

一、学校业务工作

1、教研活动。学校以各教研组为单位,认真组织9个教研组听评课、集体备课活动,本年度共组织听课96节,评课96次;我校积极采取“请进来,送出去”的教学交流模式,4月学校选派28名教师去青岛实验初级中学集中学习,11月学校选派18名教师去济宁十五中集中学习。与牡丹区沙土中学、新兴中学、皇镇中学、安兴中学组成连片教研单位。教坛精英送课下乡活动,共计7个学科,14节课。承办高新区第一届教学开放周活动,组织8个学科,16节课,市教科院评课8节。以上形式的教研活动,教师人人参与,有效地促进了教师的课堂教学,提升了教师的业务能力。

2、教科研活动。中青年教师积极参与课题研究,2018年度省级课题立项1人。此项活动的开展,极大地激发了中青年教师的教学研究兴趣,有效地促进了教育教学质量的提高。

3、组织教师参与业务培训活动。2018年度,我校共组织104名教师参加省远程研修,市级专题业务培训、各学科年会、各学科教材培训、初三教学研讨会等学习活动共计16人次。参加区级优质课评选11人,市级优质课评选6人,均获得区、市级优质课荣誉。一师一优课平台上荣获市级优课6人。组织校本培训6次,共参加600多人次,平均每人36学时。全体教师在学习中既增长了专业知识,提高了教学技能,又扩大了专业视野,极大地提高了教师的专业水平。

4、2018年度共组织了七次全校性考试,两次“语、数、外三科竞赛”,学生考试秩序井然,考风考纪严肃,真正实现了以考风规范学风的转变,整体学生成绩有所提高。组织写字比赛82人次,作文比赛82人次。

    6、定期组织作业批改、教案检查,公平公正地量化到个人,及时进行总结,教务处以管理简报形式下发到各教研组,及时指出检查过程中发现的优点与不足。

7、全体教师工作积极,认真备课、上课、及时批改学生作业;认真落实课堂教学常规,有效组织课堂教学,积极推行适合登禹特色的分层次教学,达到优等生吃得好,中等生吃得饱,差生吃得了的良好效果,大幅度提高了课堂教学效率;全体任课教师干劲十足,精力充沛,展现了登禹中学教师团结协作、扎实苦干的精神风貌。

8、2018年度,登禹中学中考工作取得了丰硕的成果,升入一中50多人(含音、体、美考生),二中90多人,升入普通高中共计二百多人,初三分流一百多人,达到了年初制定的目标。

二、学校政教工作

1、学校政教处、团委下大力气狠抓校规、校纪、校风、学风建设工作,制止了一些歪风邪气,扭转了登禹中学的校风、学风,遏制了一些不良现象的发生。开展庆三八国际妇女节活动,组织学生为教师送贺卡及教师接力赛。

2、以全校学生跑操比赛为契机,规范了学生在大课间的跑操行为,规范了他们的动作,提高了同学们的参与度。举办全校师生运动会,1300余人参加。有效地增强了全校师生的集体观念,纪律意识

3、2018年,我校在借鉴外校经验的基础上,积极探索和总结适合登禹特色的级部制管理办法,班级管理水平不断提升。

4、分级部拔河比赛的举行,是对学生的班级集体观念、团结协作精神、友谊与风格、智慧与力量的一次大检阅,他们既赛出了风格,又比出了友谊。学校组织合唱队参加高新区“社会主义核心价值观”合唱比赛,荣获一等奖。组织师生元旦联欢会。组织部分师生上街宣传“禁止焚烧秸秆”倡议书,共发放宣传页1500余份;组织部分师生上街宣传“文明城市”创建活动。组织全校师生观看“南京大屠杀死难者国家公祭仪式”。清明节组织150余名师生到赵登禹纪念馆祭奠革命先烈活动,并瞻仰毛泽东像章纪念馆。组织师生举行升旗仪式18次。组织多次学生征文、演讲比赛等活动,有多人次在征文比赛中获得省市区级荣誉。

5、学校的卫生、纪律、财产维护工作。2018年度,学校对室内外卫生区、办公室卫生的检查评比仍然坚持科学化、民主化、透明化的原则,提高了全校师生的积极性,学校的卫生状况大有起色。学校实施对各班级财产维护量化管理,各班级制定实施细则,实行财物包干到人,有效制止了随意破坏班级公物的现象,使学校财产得到更好的维护。由于学校值班人员的认真负责,各班自习纪律井然有序。住校生三餐分级部排队进入餐厅的实施,使学生的就餐秩序有条不紊,减少了一些安全隐患的发生,住校的学生有效地利用早饭前三十分钟的时间,背诵他们应该记忆的知识;“午禁”时间的实行,既保证了全体学生的休息时间,也留足学生充分的预习时间。

6、班主任工作积极推进,对班级量化更趋于民主、科学、规范、合理,班主任工作热情高、干劲足、班级管理水平不断提升。2018年,真正落实了班主任津贴待遇。

三、团队工作

健全各种学生组织建设工作,学校团委、少先大队、学生会组织健全,组织制度规范齐全,工作按计划有序开展,发挥了学生民主治校的管理职能。组织全校少先队建队仪式、全校团员集中学习“十九大精神”活动、新团员入团仪式;组织全校团员集中上团课三次。学校团委成立了学生会,充分发挥学生会的整体职能,对学生会干部实行量化管理,实现了学生管理学生,学生监督学生的管理模式。

四、安全保卫工作

1、值班人员尽职尽责,无脱岗、离岗现象,在工作中认 ……此处隐藏1500个字……续做好学生的思想转化工作,重点培养学生的生活习惯、行为习惯、卫生习惯和学习习惯,以良好习惯的养成培养人、培育人。采取切实可行的教育方法和教育手段,激发学生的学习兴趣,实现自我加压,内部驱动。

8、以文明中学生的标准来要求学生,激励学生,在校园内倡导文明之风。

9、建立家校沟通机制,学校要成立家长委员会,以学生家长会、校讯通、电话、短信、家访等形式与家长加强联系,形成家校教育合力,对学生齐抓共管的局面。

(三)学校的安全保卫工作

1、认真执行学校的安全保卫制度,加强门岗的执勤力度,综合整治学校周边环境,严厉打击社会闲散人员随意出入校园,制止吃、拿、索、要、骗等违法违规事件的发生,规范学生出入大门、上下学等制度,门岗执勤人员要认真查对学生的请假条、走读证等证件和手续。

2、健全和完善各项安保制度、应急预案,记录好各项安全台账,做好各种有关安全材料的上报工作。学校继续加大有关安全方面人防、技防和物防力度,确保学校安保工作的财力到位,按照区社发局“一岗双责”的要求,明确全校教职员工的安全责任。

3、规范学生宿舍管理,对宿管员实行月考核制度,考核结果与个人的补助金挂起钩来,以此来增加宿管员的管理责任意识。落实好就寝点名制度,确保所有学生晚上按时休息,早晨按时起床。发动学生积极创建文明宿舍,建设健康、向上、文明的宿舍文化。

4、加大对学生携带手机、游戏机、MP3、MP4等电子产品和不良书刊的查处力度,严格控制管制刀具、管制器械进入校园。严禁学生携带火种进入宿舍,做好防火、防盗工作。

5、继续加强对全校师生的安全教育工作,做好各项应急预案的演练,在演练的基础上不断完善和改进应急预案。

(四)学校的后勤服务工作

1、进一步明确分工,细化责任,充分调动后勤工作人员的积极性,人人感到身上有压力、有动力、有分工、有责任。

2、增强学校后勤工作的服务意识,做到遇事不推诿、不扯皮、不推后,真正实现后勤工作为全校师生的学习和生活服务的职能。

3、进一步增强后勤管理工作的公开性,透明度,实施阳光操作,实现学校财物的开源节支,有效利用,各种管理活动要在全校师生的监督下有效运作。

4、做好学校的绿化、美化、亮化工作,特别是学校的绿化工作,要做好统筹规划,组织实施,后期管理等工作。

(五)学校校办会的整体工作要求

1、要有团结协作意识,做到团结奋进,分工合作,责任明确、实现事事有人管,事事有人问。

2、要有服务意识、大局意识,做到所有的工作为学校发展大局服务,为学校中心工作服务,为全校师生服务。

3、要有开拓创新意识,每位班子成员除做好本职工作外,应想方设法地开拓所分管工作的新局面,在原有工作经验的基础上开辟新思路,寻找新途径,找准最佳结合点,创造更好的成绩。同时,每位班子成员还要为学校中心工作出谋划策,为学校的发展积极献言献计。

4、要有争先意识,每位班子成员都是全体教师的楷模,排头兵,要时时、事事、处处起到模范带头作用,在师生面前,每位班子成员都是勇者,而不是退缩者。

十、2019年总体工作目标。

1、积极筹措资金,着力改善办学条件,进一步做好学校内部设施配套工作,为师生提供良好和便利的工作、学习和生活条件,提升学校办学品位和办学档次。

2、继续做好学校的绿化、美化和校园文化建设,重点打造学校的校容校貌和文化环境建设,提升学校的外部环境和人文内涵。

3、争取做到对学校主教学楼及女生宿舍楼的升级改造工作。

4、以“内抓管理,外树形象”为主线,加强学校各项内部管理工作。

5、以“教育情怀”教育为主线,以增强教师职业情感为主要内容,加强学校师德建设工作。

6、以学生养成教育为抓手,以感恩教育为主线,切实加强学生德育工作。

7、以“书香校园”建设为主线,在师生中倡导多读书,读好书,好读书活动,在学生中开展美文经典诵读,古诗词背写活动,以此增加对学生的传统文化教育。

8、以提高教学质量为主线,开展系列教育教学活动,争取2018年中考工作有新的突破。

9、以开足开齐课程为目标,大力开发学校课程,采取学生选修、走班制的形式开发不同的兴趣小组,将学校课程扎实有效地开设起来。

10、以关心教师生活、关注教师专业成长为主线,为教师的的业务发展搭建平台,成就一批学校名师、高新区名师、市级名师。

总之,登禹中学在高新区社发局和办事处党委、办事处的引领下,在社会各界和学生家长的关心支持下,在全校师生的密切配合下,2018年,我校取得了可喜的成绩,但是,工作中仍存在着这样或那样的问题与不足。我们既要充分肯定成绩,又应清醒地正视问题与不足,从中吸取经验,扬长避短。2019年,全校师生要更加紧密地团结在一起,奋力拼搏,锐意进取,努力开创登禹中学教育教学工作新局面。

                                            二○一八年十二月


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